Wednesday, February 19, 2014

Vietnam 100 Best Places to Work


  1. Uniliver
  2. P&G
  3. Vinamilk
  4. Nestle
  5. IBM
  6. Abbotte
  7. HSBC
  8. Vietcombank
  9. Microsoft
  10. Coca-Cola
  11. Bosch
  12. ANZ
  13. Citibank
  14. Samsung Vina Electronics
  15. Cisco System
  16. GE
  17. ABB Group
  18. Oracle
  19. Friesland Campina
  20. Intel
  21. Fsoft
  22. Prudential
  23. HP
  24. Kimberly-Clark
  25. Viettel
  26. Sony
  27. Harvey Nash
  28. Manulife
  29. Vina Capital
  30. Holcim
  31. Nippon Paint
  32. AIA
  33. Toyota
  34. Deloitte
  35. American Standard
  36. Nokia
  37. Canon
  38. Massan
  39. AkzoNobel
  40. BAT
  41. LG Electronics
  42. Honda
  43. Schneider Electric
  44. Mercedes-Benz
  45. Panasonic
  46. Suntory Pepsico
  47. Hoa Sen Group
  48. Ogily & Mather
  49. Piaggio
  50. Group M
  51. CSC
  52. KPMG
  53. Toshiba
  54. Lowe
  55. Bao Viet Group
  56. Siemens
  57. Petronas Chemicals
  58. Dai-ichi Life Insurance
  59. PricewaterhouseCoopers
  60. GameLoft
  61. Jotun Paints
  62. Ernst & Young
  63. Nielsen
  64. Metro cash & Carry
  65. BigC
  66. Nike
  67. DHL
  68. Adidas
  69. GlaxoSmithKline (GSK)
  70. RMIT
  71. MAERSK
  72. DKSH
  73. Sanofi
  74. Techcombank
  75. Novartis
  76. Roche
  77. Bayer
  78. BASF
  79. VNG
  80. Triumph International
  81. L’Oreal
  82. Pfizer
  83. KFC
  84. Megastar
  85. VBL
  86. Castrol BP petro
  87. Shell
  88. Cargill
  89. Colgate Palmolive
  90. Johnson & Johnson
  91. CP Group
  92. Mead Johnson Nutrition
  93. ICP
  94. CB Richard Ellis
  95. Vin Group
  96. Savills
  97. Beiersdorf
  98. LG Vina Cosmetic
  99. Sapporo
  100. Unza

Friday, February 14, 2014

Đôi khi kinh nghiệm lại giết chết mình

Ngay khi chú cá nhìn thấy thức ăn rơi xuống, chú sẽ lao đến góc bể, đớp lấy rồi bơi đi. Một ngày nọ, cậu bé tinh nghịch nghĩ ra trò chơi với con cá. Cậu mang đến một miếng kính trong suốt để ngăn giữa con cá và chỗ thức ăn chú thả xuống. Như thường lệ, chú cá nhìn thấy thức ăn hí hửng bơi ngay đến, đâm sầm vào tấm kính trong suốt nhưng không thể nào đớp được thức ăn.

Nó không thể hiểu tại sao mình lại không thể làm được điều đó. Nó cứ cố gắng, rồi cố gắng rồi sau cùng đành từ bỏ ý định và không bơi đến góc bể nữa. Cảm giác tội nghiệp, cậu bé cũng quyết định từ bỏ trò chơi tinh nghịch của mình nên đã tháo tấm kính ngăn đi rồi lại tiếp tục cho thức ăn vào như mọi ngày. Chú cá vẫn bơi lội trong bể, nhìn thấy thức ăn nhưng không động đến nó. Trong khi đó một chú cá khác nhìn thấy mồi ngon rơi xuống liền đớp lấy rồi bơi đi. Một ngày con cá tội nghiệp kia bị chết...

Theo bạn điều gì đã giết chết con cá? Có phải vì đói không? Thực ra con cá  không chết đói . Nó chết vì kinh nghiệm của mình.

Có một số người cũng giống chú cá này. Họ quen với việc làm theo một cách cụ
thể, phát triển theo những khuôn mẫu nhất định. Họ cũng đã từng thành công khi sử dụng những cách thức này. Tuy nhiên, cùng với sự thay đổi của thời gian, họ lại không sẵn sàng thay đổi mà vẫn tiếp tục sử dụng những cách thức cũ, tiếp tục nỗ lực hết mình nhưng không thể nào đạt được kết quả như mong đợi. Họ không thể hiểu điều gì đã xảy ra. Cuối cùng họ từ bỏ suy nghĩ và không thể thành công được nữa. Sau một thời gian, ai đó khác sẽ đến thực hiện công việc theo một cách thật đơn giản  nhưng lại đạt kết quả và tiếp tục thành công. Đây chính là lúc sự thất bại  nặng nề xuất hiện bởi việc quá phụ thuộc vào kinh nghiệm của mình nhưng chính kinh nghiệm này lại giết họ.

Hãy suy ngẫm một chút về câu chuyện nhỏ này. Nhẹ nhàng nhưng cũng thật khốc liệt và sâu xa. Chúng ta nên tự quản lý bản thân với lòng dũng cảm, sự chín chắn và những kinh nghiệm sáng tạo trong những giai đoạn biến động của thời cuộc. Thách thức chính ở chỗ chúng ta phải nhìn nhận, sáng tạo và định hướng lại bản thân cho tương lai, để có thể lãnh đạo hòa hợp và thích nghi nhanh với sự thay đổi.

Theo Tạp chí Marketing